O terceiro maior banco privado do Brasil, Santander, já abriu a temporada de inscrições para o seu Programa Trainee 2022, com cerca de 100 vagas em 13 áreas de atuação diferentes. É uma excelente oportunidade para avançar em sua carreira profissional e se tornar mais um a conquistar um espaço sólido e estável no mercado de trabalho.
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Os selecionados, através do programa, deverão ser submetidos a processos de treinamentos técnicos e de desenvolvimento de soft skils. Desse modo, eles poderão se familiarizar com áreas distintas dentro da instituição, ajudando no desenvolvimento de projetos que são desafiadores.
Programa Trainee Santander 2022
As áreas que você poderá atuar, através do Santander, são as seguintes:
- Finanças e Estratégias;
- Assuntos Jurídicos e Corporativos;
- Recursos Humanos e Ouvidoria;
- Auditoria;
- CFO (Chief Financial Officer);
- Comunicação e Marketing;
- Corporate;
- SCIB (Santander Corporate Investment Banking);
- Riscos;
- Wealth Management;
- Tecnologia e Operações;
- Varejo; e
- Coligadas.
Benefícios e salários
Conforme informações do banco, os salários podem chegar a R$ 6.700,00. Os profissionais também vão receber alguns benefícios. Acompanhe:
- Vale-refeição;
- Vale-alimentação;
- Vale-transporte;
- Assistência Médica e Odontológica;
- Previdência Privada;
- Gympass.
Como se inscrever
As inscrições poderão são feitas pelo site até o dia 02 de setembro de 2021. Para tanto, o candidato deverá clicar no botão “inscreva-se” e seguir as instruções indicadas. Na página, os interessados poderão incluir seus dados e enviar currículo.
Lembrando que é necessário seguir alguns requisitos mínimos para participar do programa de trainees. Confira:
- Ter concluído a graduação em dezembro/2019 ou concluir em dezembro/2021 (qualquer curso);
- Disponibilidade para desenvolver os trabalhos em outros estados ou viajar;
- Em caso de candidatos estrangeiros, é necessário possuir visto para trabalhar no Brasil;
- É importante ter conhecimento em Inglês;
- Para os que possuem experiência profissional anterior, isso poderá ser um diferencial determinante.
Processo de seleção
A seleção será feita por meio de seis fases dentro do programa, que envolvem desde a inscrição até admissão:
- Inscrição;
- Assessments online: essa etapa é importante porque serão avaliados vários aspectos do indivíduo que busca a vaga. Uma dica é preparar-se para essa etapa, informando-se sobre a empresa, cultura desenvolvida no trabalho de trainee;
- Dinâmica de grupos e nas entrevistas. É importante manter a boa, clara e objetiva comunicação;
- Painel de gestores e entrevistas com recrutadores;
- Entrevista final com o CEO da empresa, responsável pelas decisões de estratégia e, igualmente, processo de recrutamento;
- Processo de admissão. Significa que você já passou nas demais fases avaliativas e que, agora, está a um passo de iniciar sua carreira sendo trainee do Santander. Essa admissão tem data prevista para dezembro de 2021, mas os trabalhos deverão ter início na provável data de janeiro de 2022.
Sobre o Santander
O banco Santander foi fundado em uma cidade do norte da Espanha, no ano de 1857. É um grupo bancário com ações mundiais. No Brasil, é considerado o terceiro maior banco no país, tendo como concorrentes Itaú e Bradesco. O valor de mercado do Santander é avaliado em R$ 148 bilhões, com um crédito total de R$ 425 bilhões, presente em 12 países.
No ranking da Fortune, a empresa é considerada como uma das 10 empresas globais que mudam o planeta. Em termos de sustentabilidade e diversidade, é considerada como a primeira na colocação.